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Employer of Record y cumplimiento
para su equipo global

Plataforma todo en uno para contratar empleados remotos desde cualquier parte del mundo con un solo clic. El mejor precio. Contratación en el mismo día. Disponible en más de 180 países.

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La confianza de los líderes

Remofirst gestiona empleados y contratistas para empresas Fortune 500 y las mejores startups de todo el mundo. Conviértete en uno de ellos hoy mismo.

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Solución global de nóminas para equipos remotos.

Contratar equipos remotos no debería ser difícil. Por eso Remofirst es la mejor plataforma para gestionar sus RH internacionales y ayudar a contratar empleados remotos.

Global Employer of Record (EoR)

Deje que Remofirst contrate a sus empleados a tiempo completo en su nombre en más de 180 países. No es necesario invertir meses y decenas de miles de dólares en la creación de una entidad local si cuenta con Remofirst.

Contratistas internacionales

Pague, gestione e incorpore a los contratistas utilizando contratos conformes con la normativa local. Evite los riesgos de clasificación errónea, supere las auditorías y gestione su plantilla internacional desde un único lugar.

Incorporación rápida

Incorporación en el mismo día para sus empleados internacionales con un servicio de atención al cliente 24 horas al día, 7 días a la semana.

Más información

Testimonios

La opinión de nuestros clientes

"El servicio de atención al cliente de Remofirst ha sido increíble: me encanta que nuestro equipo tenga un gestor de cuentas dedicado que nos ayude con cualquier cosa que surja para los miembros de nuestro equipo remoto, como la emisión de permisos de trabajo. Buscaba un servicio EOR simplificado en el que no tuviera que implicarme tanto y en el que pudiera simplemente pasar a nuestros candidatos remotos para que se incorporaran. Remofirst ha hecho que esta experiencia sea muy fácil y personalizada para nosotros, y estoy feliz de trabajar con ellos para emplear a los miembros de nuestro equipo en otros países."
Janice Kay Mamo - Directora de Recursos Humanos @ Weavr
"Remofirst nos permite contratar y gestionar de forma rentable a empleados en países en los que no tenemos una entidad. Esto está ayudando a Creatio a ampliar su equipo en todo el mundo y ahorrar tiempo y costes al mismo tiempo. Tenían los mejores precios de todos los EOR con los que hablamos, y el proceso de puesta en marcha fue sencillo a pesar de que teníamos muchas preguntas. Su equipo es muy amable y atento en su apoyo, y la plataforma ha sido fácil de navegar. Acabamos de terminar nuestra incorporación y estamos encantados de trabajar con Remofirst".
Olivia H - Directora global de RR.HH. @ Creatio
"Teníamos una candidata a la que realmente queríamos contratar, pero se encuentra en otro país, así que necesitábamos recurrir a un EOR para hacerlo de forma segura y legal para ambas partes. Remofirst se encargó del contrato y la incorporación, y ahora se ocupará de las nóminas, asegurándose de que todo cumpla los requisitos legales. Aunque sus precios son competitivos, la verdadera ventaja de recurrir a Remofirst es su servicio de atención al cliente y su transparencia. Éramos completamente nuevos en el mundo de EOR y queríamos contratar a una persona concreta en un plazo de tiempo bastante corto... pero resultaba que estaba en otro país. Nuestro Ejecutivo de Cuentas fue servicial, receptivo y paciente con nuestras muchas preguntas, y nos ofreció precios competitivos. Después, el equipo de atención al cliente se encargó de que todo estuviera listo en un abrir y cerrar de ojos".
Kelly R - Las matemáticas se hacen visibles
"Remofirst nos ha ayudado a ampliar nuestro equipo en todo el mundo y a gestionar tareas complicadas, como los procesos de rescisión de contratos en distintos países. Su servicio de atención al cliente está disponible a cualquier hora del día y siempre nos recuerda cuándo hay que actualizar nuestros contratos. No puedo imaginar cómo sería mi vida sin Remofirst".
Anna Tylechkina - Especialista en adquisición de talentos @ Makini
"Remofirst me permite trabajar a distancia y cumplir las normas del país en el que vivo. También es muy útil a la hora de presentar y gestionar gastos. En conjunto, es un complemento excelente a la plataforma principal de recursos humanos que utilizo gracias a sus funciones administrativas. La navegación es clara y la funcionalidad es más que adecuada. Hacer cosas en la plataforma es sencillo".
Martin P - Jefe de Marketing @ BetVictor
"El precio de Remofirst se destacó entre la competencia, junto con su asistencia 24 horas, que es importante cuando se contrata a personas en todo el mundo. Su plataforma ha sido fácil de usar y nuestras incorporaciones han sido fluidas. Definitivamente recomendaría usar Remofirst como su EOR para cualquier contratación global."
Kaniyet Rayev - Cofundador & CEO @ Appboxo
"Cuando empezamos a buscar asociaciones para apoyar a nuestro equipo remoto, la complejidad y las opciones eran abrumadoras. Remofirst fue paciente y nos explicó cómo funcionan las cosas, a menudo respondiendo a preguntas que sé que estaban fuera de lo que técnicamente hacen. Esto me hizo sentir informada como propietaria de un negocio y demostró cómo el equipo va más allá. Los miembros de nuestro equipo que hemos contratado utilizando nuestra asociación con Remofirst tenían cosas brillantes que decir sobre la experiencia."
Rachel Woods - CEO @ Vinebase

Nómina y recursos humanos globales simplificados.
Trabajemos juntos en ello.

Hemos simplificado el proceso
en tan solo 3 pasos.

1

Candidato a distancia

Ha contratado a un empleado o contratista a tiempo completo situado en un país en el que su empresa no tiene entidad.

2

Cálculo de costos

Pásenos los datos de su candidato y le diremos exactamente lo que cuesta emplear a su candidato en ese país.

3

Incorporación y administración

Siéntese y relájese mientras incorporamos a su nuevo miembro del equipo y nos ocupamos de todos los trámites locales y administrativos.

Plataforma global de RRHH

Cuando utiliza Remofirst, las horas de su equipo, el tiempo libre, las vacaciones, los bonos y las comisiones se calculan automáticamente en la nómina. La documentación de cumplimiento es accesible de forma segura a través de su panel de control y la gestión de recursos humanos internacional se convierte en algo sencillo.

Nómina

Ventajas internacionales

Configure las nóminas y las prestaciones de una sola vez. El seguro médico (médico, dental y oftalmológico), el equipamiento (computadoras, monitores, sillas) y las prestaciones económicas (planes de pensiones internacionales y jubilación 401(k)) son fáciles de suministrar y gestionar.

Beneficios

Cumplimiento a prueba de errores

Evite costosos errores de incumplimiento y proteja su propiedad intelectual. Configure todo correctamente desde el principio para evitar riesgos, multas y demandas judiciales. Nuestro equipo de expertos jurídicos y profesionales de RRHH le ayudará a cumplir la normativa y a anticiparse a los cambios normativos en todo el mundo.

Cuadro de mandos

Nuestro equipo se pondrá en contacto con usted en menos de 15 minutos.

Si no recibes noticias nuestras a tiempo, tendrás el primer mes GRATIS.

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