Glosario global de RRHH

¿Qué es el trabajo desde cualquier lugar (WFA)? 

El trabajo desde cualquier lugar (WFA) es un acuerdo de empleo que permite a los empleados trabajar desde prácticamente cualquier lugar, ya sea nacional o internacionalmente. Esta política va más allá de las configuraciones tradicionales de trabajo a distancia o teletrabajo, ya que ofrece una flexibilidad sin precedentes que puede mejorar significativamente la satisfacción de los empleados y el acceso a una reserva de talento más amplia.

Ventajas del WFA

• Flexibilidad: Los empleados pueden elegir su lugar de trabajo, lo que ofrece un mejor equilibrio entre vida personal y profesional.
• Atracción de talento: Atrae mano de obra diversa al no limitar la contratación a zonas geográficas concretas.
• Ahorro de costes: Posible reducción de los costes inmobiliarios y operativos de las empresas.

Desafíos

• Cumplimiento normativo: Cumplimiento de la legislación fiscal y laboral en distintas jurisdicciones.
• Colaboración: Mantener la cohesión del equipo y una comunicación eficaz a través de múltiples zonas horarias.

Para aplicar eficazmente una política de WFA, las empresas necesitan una infraestructura informática sólida, directrices claras sobre las horas de trabajo y una cultura organizativa sólida que apoye el trabajo a distancia.