¡Remofirst acaba de recaudar 25 millones de dólares en financiación de serie A! 🎉
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El trabajo a distancia ha abierto (literalmente) un mundo de oportunidades tanto para empresarios como para empleados. Las empresas que ofrecen opciones de trabajo a distancia pueden contratar a los mejores talentos como trabajadores remotos desde cualquier parte del mundo, mientras que los empleados ya no están limitados a las oportunidades de empleo en su área local.
Pero la contratación de un equipo global a distancia conlleva implicaciones legales. Cómo pueden los empresarios garantizar el cumplimiento de las leyes y normativas de los distintos países y continentes al tiempo que ofrecen a sus empleados un paquete global de retribuciones y beneficios?
Una solución cada vez más popular es asociarse con una organización Employer of Record (EOR). Las EOR son empresas con personalidad jurídica en todo el mundo que se encargan de la contratación, la retribución, las nóminas globales y la gestión de las prestaciones de los empleados locales.
Sin embargo, para muchas empresas, los costes siempre han sido un factor limitante a la hora de contratar talento global, un problema que Remofirst se ha propuesto resolver.
Remofirst está revolucionando el sector de la EOR con servicios más ágiles, rentables y completos que los de grandes competidores como Remote, lo que la convierte en el Robin Hood de las EOR.
Eche un vistazo a esta infografía para ver cómo se compara Remofirst con Remote.
Remofirst - Más de 160 países
A distancia - 82 países (en noviembre de 2023)
Remofirst: Los empresarios tienen acceso a paneles de actividad que muestran cómo se distribuyen los equipos, cuánto se gasta y mucho más.
Remofirst: Procesamiento de nóminas para empleados remotos a tiempo completo y contratistas (Remofirst calcula automáticamente las horas, bonificaciones y comisiones de los miembros del equipo en la nómina), gestión de tiempo libre, gestión de impuestos, administración de beneficios.
A distancia: Procesamiento de nóminas para empleados a tiempo completo y contratistas, gestión del tiempo libre, gestión de impuestos y administración de beneficios.
Remofirst cuenta con gestores de cuentas dedicados para cada cliente y las siguientes opciones de soporte: Correo electrónico/Ayuda, Preguntas frecuentes/Foro, Chat 24/7. Servicios de investigación de antecedentes para los empleadores para mitigar los riesgos de contratación. Remofirst también puede patrocinar visados en más de 65 países.
Remote tiene soporte por correo electrónico, un centro de ayuda y un widget de ayuda 24/7, pero el chat en vivo sólo está disponible de 2am-10pm UTC en días laborables.
Remofirst: A partir de 199 $/persona/mes para servicios EOR y 25 $ para contratistas, sin condiciones contractuales mínimas ni fijas.
A distancia: 599 $/empleado/mes por servicios EOR si se factura anualmente, 699 $ con facturación mensual. 29 $ por contratista/mes.
¿Está preparado para ahorrar dinero en la contratación de su equipo internacional y ofrecer más ventajas a sus empleados internacionales? Reserve una demostración para descubrir cómo Remofirst puede ayudarle a contratar legalmente talentos en más de 160 países.
