Ampliar los equipos de ventas a nivel mundial ya no es opcional, pero hacerlo bien es más difícil que nunca.

En este episodio del podcast Freedom of Work, Leah Cottham recibe a Arvi Carkanji, fundador de Lead Talent, para explorar cómo las empresas SaaS están contratando talento de preventa y posventa en todo el mundo, equilibrando la rapidez con la calidad y utilizando la inteligencia artificial sin perder el toque humano.

Qué cubrimos

• Los mayores errores de contratación que cometen las empresas SaaS al expandirse
• Por qué la contratación reactiva perjudica el crecimiento y la retención
• Cómo ha cambiado la contratación global tras la COVID
• Dónde aporta valor la IA en la contratación y dónde no
• Centros emergentes de talento global que los equipos de RR. HH. deben conocer
• Cómo unas bases sólidas de contratación mejoran el rendimiento de las ventas

¿Por qué escuchar?

Arvi ha ayudado a empresas SaaS a contratar puestos que influyen en los ingresos a nivel mundial, logrando una tasa de retención del 92%. Esta conversación está repleta de consejos prácticos para responsables de RR. HH., fundadores y equipos de personal que crean organizaciones de ventas globales por primera vez.

Acerca del invitado

Arvi Carkanji es la fundadora de Lead Talent, una empresa de selección de personal especializada en la contratación global de personal de preventa y posventa para empresas de SaaS. Su objetivo es muy claro: ayudar a las empresas a contratar a personas que cierren acuerdos más rápidamente y retengan a los clientes durante más tiempo.

🎧 Escucha el episodio para aprender cómo ampliar los equipos de ventas globales de forma más rápida, inteligente y sostenible.